Transforme as solicitações dos clientes em trabalhos de Procedimentos Previamente Acordados (AUP) em conformidade, abrangendo desde o escopo e os termos até as constatações, os relatórios e a revisão de arquivos.
3 seções · 6 lições
Defina quando um trabalho de procedimentos previamente acordados (AUP) se enquadra na norma AT-C 215, em vez de um trabalho de exame ou revisão, e, em seguida, aplique os pré-requisitos e os termos do trabalho necessários para aceitar ou recusar a demanda.
2 liçõesElabore procedimentos objetivos com base nos objetivos do usuário; em seguida, execute o trabalho, rastreie evidências, avalie exceções e obtenha as confirmações por escrito exigidas antes da emissão.
2 liçõesElabore o relatório utilizando a linguagem exigida para as constatações e as decisões sobre restrições de uso; em seguida, examine o arquivo em busca de erros de independência, redação e documentação que possam levar a constatações por parte do revisor.
2 liçõesOs trabalhos de procedimentos acordados começam com uma decisão difícil: definir se a demanda se enquadra na norma AT-C 215 ou se deve ser redirecionada para um trabalho de exame ou revisão. Este curso demonstra como os profissionais contábeis podem aceitar o trabalho adequado, estruturar procedimentos que gerem constatações objetivas, obter as confirmações necessárias e emitir relatórios que estejam em conformidade com as normas atuais de atestação do AICPA. O conteúdo foi desenvolvido para profissionais que buscam aplicar julgamento prático, manter uma documentação organizada e reduzir as pendências de revisão em processos reais.
O curso aborda a definição do escopo de solicitações com base nas normas AT-C 215 e AT-C 105, a aceitação de trabalhos e o estabelecimento de termos, bem como a conversão dos objetivos do usuário em procedimentos mensuráveis com critérios claros. Também trata do trabalho de campo, do tratamento de exceções, das declarações formais, da elaboração de relatórios, das restrições de uso e dos erros no dossiê do trabalho que geram apontamentos em revisões por pares.
De gerentes de projeto e profissionais de operações a fundadores, analistas e equipes que estão adotando IA, o Fenzo é para quem quer melhorar no trabalho que já faz.
Tudo, desde usar IA para planejar projetos e analisar dados até melhorar processos, tomada de decisão, comunicação e execução. Se você consegue descrever a habilidade ou a tarefa, o Fenzo pode criar um curso sobre ela.
Sim. Conte ao Fenzo o que você faz, o que quer alcançar e onde está travado, e ele adaptará o curso ao seu cargo, aos seus objetivos e ao trabalho que você realmente precisa fazer.
Não. O Fenzo se adapta ao seu ponto de partida: você pode começar pelo básico ou ir direto para tópicos mais avançados.
Sim. O Fenzo for Business reúne toda a sua equipe em uma única assinatura: licenças compartilhadas, cursos que você pode atribuir e relatórios sobre quem concluiu o quê.
Conheça o Fenzo for BusinessVocê começa descrevendo seu objetivo ou fazendo uma breve avaliação de habilidades. O Fenzo usa esse contexto para identificar suas lacunas e montar a experiência de aprendizado em torno delas.
Sim, o Fenzo funciona no navegador do seu celular.
Algo para interagir em cada seção.
Três descobertas de décadas de pesquisa sobre aprendizagem moldaram a construção de cada lição do Fenzo.
Taxa média de aprovação · Freeman et al., PNAS 2014
O que a ciência diz
Estudantes em aulas apenas expositivas têm 1,5× mais chances de reprovar.
Como o Fenzo faz
Toda lição do Fenzo é interativa. Nunca há leitura ou vídeo passivos.
Você faz por conta própriaA IA faz por você
Retenção de habilidades ao longo do tempo · com e sem prática
O que a ciência diz
Delegar o raciocínio à IA corrói justamente as habilidades que você quer desenvolver.
Como o Fenzo faz
O Fenzo faz você pensar — com orientação, mas nunca fazendo por você.
Prática de recuperaçãoReleitura
Memória de longo prazo · recuperação vs. releitura
O que a ciência diz
Recordar uma informação é melhor do que relê-la para construir uma compreensão duradoura.
Como o Fenzo faz
As lições incluem quizzes e perguntas de recordação para que o conteúdo fique.